今年以來，江西省九江市以創(chuàng)新林長責(zé)任落實(shí)機(jī)制、創(chuàng)新森林資源管理模式、探索數(shù)字賦能林長制智慧升級、完善林業(yè)督查考評機(jī)制為抓手，全面推動林長制改革走深走實(shí)。

　　九江積極爭取財政資金投入，不斷夯實(shí)林長組織體系。深入開展“抓示范、促提升”活動，推廣“林長+基地”“林長+檢察長”等經(jīng)驗(yàn)做法。強(qiáng)化“縣建、鄉(xiāng)管、村用”的專職護(hù)林員管理模式，打造以林場職工為骨干的專職護(hù)林員隊(duì)伍，運(yùn)用責(zé)任倒查機(jī)制，壓實(shí)監(jiān)管員的工作責(zé)任。完善林長制智慧平臺建設(shè)，建立森林資源動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)，融入森林資源管理“一張圖”、自然保護(hù)地、濕地、野生動植物、森林督查、林業(yè)防災(zāi)預(yù)警信息等數(shù)據(jù)，通過衛(wèi)星遙感圖片動態(tài)比對、接入“雪亮工程”中涉及林區(qū)的監(jiān)控設(shè)備等方式，及時發(fā)現(xiàn)破壞森林資源問題。制定林長制年度工作要點(diǎn)，強(qiáng)化責(zé)任追究辦法運(yùn)用，適時啟動約談和掛牌督辦機(jī)制，將用地指標(biāo)與林長制工作落實(shí)情況掛鉤，確保林長制工作有目標(biāo)、考核有指標(biāo)。