日前，山東省昌樂縣陽光紙業(yè)有限公司訂購了一條新型紙品生產(chǎn)線，這條生產(chǎn)線的優(yōu)勢在于，造紙質量好且能耗低，自動化程度高，可減少過去同工種50%的員工。據(jù)企業(yè)的黨委副書記張勇稱，引進這一生產(chǎn)線的主要目的在于減少企業(yè)的用工量，同時提高產(chǎn)品質量和檔次，抵減部分生產(chǎn)成本的增加。

　　“企業(yè)必須高度重視用工難題�！辈龢房h勞動保障局局長劉樹銘認為，隨著80后、90后新生代農(nóng)民工成為員工隊伍的主力，企業(yè)若不能及時適應，員工將越來越難招。從長遠發(fā)展來看，昌樂企業(yè)在優(yōu)化用人環(huán)境，吸引和留住更多農(nóng)民工的同時，應及時加快企業(yè)轉型，努力減少對于勞動力的過多依賴。

　　今年，陽光紙業(yè)開發(fā)了ERP精細華化管理系統(tǒng)，在國內(nèi)造紙業(yè)率先實現(xiàn)精細化管理，減少了對勞動力的浪費；成功研制了輕涂白面牛卡紙，簡化了產(chǎn)品的工序，減少了企業(yè)的用工量。同陽光紙業(yè)一樣，該縣其它企業(yè)也加速了轉型升級的步伐，日科化工新上的AMB樹脂項目，萬山集團的新型減水劑項目，比德文的電動車新型組裝線等，都在提高了產(chǎn)品科技含量的同時，減少了對勞動力的依賴。創(chuàng)新技術，提升產(chǎn)品的附加值，通過直接與外商聯(lián)系，承接附加值更高的產(chǎn)品訂單來消化增加的人力成本，已成為昌樂企業(yè)的共識。

　　據(jù)昌樂縣勞動局提供的材料顯示，自去年以來，昌樂50％以上原來還停留在低水平生產(chǎn)、制造低附加值產(chǎn)品的企業(yè)，在化解“用工荒”帶來的勞動力成本增加的同時，順應各自行業(yè)的發(fā)展趨勢，紛紛通過提升產(chǎn)業(yè)層次、產(chǎn)品附加值，使企業(yè)在新一輪發(fā)展中提前實現(xiàn)了轉型升級。