日前,永州湘江紙業(yè)有限責(zé)任公司從一線工人中選拔、聘用6名技師和6名助理技師,這在永州市還是頭一回。
據(jù)介紹,這次評(píng)聘技師采用單位推薦的形式,經(jīng)過資格審查、理論考試、論文答辯和組織評(píng)審四個(gè)環(huán)節(jié),好中選優(yōu),最后12名既具有較強(qiáng)理論知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),又具有較好業(yè)績和較高思想素質(zhì)的優(yōu)秀一線員工一舉奪標(biāo)。
湘紙自改制以來,大力推行用工制度改革,先后成功實(shí)現(xiàn)了薪酬制度改革和三工(試用員工、合格員工、優(yōu)秀員工)轉(zhuǎn)換的改革。在工人中選拔和聘用技師,是為了提高一線員工積極性所開辟的人才晉升通道,也是學(xué)習(xí)岳陽林紙集團(tuán)成功的管理經(jīng)驗(yàn)所出臺(tái)的一項(xiàng)新舉措。
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